Sophora Developer:in Java (m/w/d)
ida.meDas erwartet Dich bei ida
Für unsere Kund:innen konzeptionierst und entwickelst du komplexe Webanwendungen und portierst bestehende Anwendungen in die Cloud.
Klar, dass du als Entwickler:in dann mit unseren Kund:innen nicht nur kommunizierst, sondern sie auch berätst, weil: better together und so…
Bei ida arbeitest du in einem cross-funktionalen Scrum-Team, das heißt in diesem Fall zusammen mit Frontend- & Backend-Entwickler:innen, DevOps und Product-Owner:innen.
Dir und uns eine Herzensangelegenheit: Qualität. Daher dokumentieren wir wirklich ordentlich und schreiben Tests. Und so wirst auch du es tun.
Das Schöne an ida: Bei uns hast du die Möglichkeit, u. a. die Angebote der Öffentlich-Rechtlichen Rundfunkanstalten maßgeblich mitzugestalten und zu verbessern.
Und für uns ganz klar: Du gestaltest deine Arbeit, wie es für dich am besten passt. Remote oder Office? Wir können beides.
Und was ist mit der Hardware? Suchst du dir selbstredend auch aus.
Das bringst Du mit
Java liegt dir im Blut. Würdest dich also selbst auf einem Senior-Level verorten.
Klar, dass du dich daher auch besonders gut mit Maven und Git auskennst.
Und da wir hier eine:n Sophora Developer:in suchen, versteht sich von selbst, dass du dich neben anderen Content-Management-Systemen, besonders gut mit Sophora auskennst.
Dabei ist dir eines besonders wichtig: Kommunikation. Und das nicht nur ins Frontend via GraphQL, sondern auch mit Kund:innen und Kolleg:innen. Denn: Nur wer gut miteinander kommuniziert, kann auch gut miteinander arbeiten.
Darüber hinaus lebst du das DevOps-Mindset, von Docker und Kubernetes hast du also schon mal was gehört, vielleicht sogar schon Erfahrungen gesammelt.
Idealerweise bringst du auch Erfahrung mit dem Spring Framework mit und hast Lust mit einem agilen Team zu arbeiten, an dir und mit uns zu wachsen.
Was uns besonders wichtig ist: Du machst nicht nur deinen Kram, sondern bist kommunikativ und bringst dich ins Team ein, teilst dein Wissen mit uns und wir unseres mit dir.
Dabei arbeitest du proaktiv und benennst Probleme nicht nur, sondern löst sie auch - schließlich ist das ein ganz wesentlicher Bestandteil unserer Arbeit.
Was uns besonders wichtig ist
Diversität ist etwas, wonach wir streben. FLINTA*, BIPoC, LGBTQIA+ und Menschen mit Behinderung möchten wir daher ganz ausdrücklich ermutigen, sich bei ida zu bewerben. Wir haben hier einige Anforderungen aufgeschrieben, aber du erfüllst nicht alle? Macht nix. Wir freuen uns auf dich.
Du sagst, das könnte passen? Dann lass uns miteinander reden! Schick deine Bewerbung mit deinem Lebenslauf, frühestmöglichem Eintrittstermin und deiner Gehaltsvorstellung direkt an uns über unser Bewerbungsformular.
Über uns
Als Innovations- und Digitalagentur lösen wir für unsere Kund:innen komplexe Probleme und finden kreative Lösungen. Während sich bei unserer Arbeit vieles ums Digitale dreht, dreht sich bei uns im Team alles um die Menschen, mit denen wir gemeinsam arbeiten. Denn wir wissen: Gute Arbeit braucht ein gutes Umfeld.
Und was wir auch wissen: Das Leben ist, wie es ist – und Lebensläufe sind nicht immer geradlinig. Das ist auch gut so, denn wir suchen keine CVs, sondern Personen mit Charakter: Die lieben, was sie tun. Die sich trauen, Neues zu probieren. Die auch mal scheitern. Ganz einfach Menschen mit einer unerschütterlichen Leidenschaft für Qualität.